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MISIÓN

Somos un poder del estado, independiente e imparcial, que presta el servicio de justicia
para garantizar la vigencia del estado constitucional de derecho contribuyendo a la paz

social y al acceso a justicia.

VISIÓN: Afianzarnos como un Poder Judicial sólido y eficiente que genera confianza y

respeto en los ciudadanos.

POLÍTICAS
El Poder Judicial de la Provincia de Corrientes, consciente de las responsabilidades que

le confieren las normas constitucionales y legales de prestar un servicio de justicia que
garantice la vigencia del Estado de Derecho, la tutela judicial efectiva, las garantías

fundamentales de todas las personas, con el objetivo de contribuir a la paz social, autorizó

la implementación del Programa de Gestión de calidad del Ministerio de Justicia y
Derechos Humanos de la Nación, descontando la buena predisposición, esfuerzo y

acompañamiento que brindarán los Magistrados, Funcionarios, Técnicos Profesionales y
empleados judiciales, cada uno desde su puesto de trabajo. En ese marco, este Máximo

Tribunal Provincial, pretende alcanzar una administración de justicia ejercida con

vocación de servicio, en forma ágil, eficiente, pronta y de fácil acceso, que asegure una
atención adecuada, con información confiable y oportuna. Por ello, como órgano de

gobierno del Poder Judicial y en su rol de Alta Dirección, establece los siguientes
compromisos:

- Asumir las necesidades del usuario del servicio de justicia, midiendo y valorando

su opinión, para prestar un servicio orientado a su satisfacción, promoviendo el
acercamiento y el acceso a la justicia.

- Implementar, mantener y sostener el sistema de gestión de calidad como
instrumento de optimización constante de los procedimientos administrativos y

jurisdiccionales, para brindar mayor transparencia en la gestión, acceso a la
información, con liderazgo y coordinación de los que mayor responsabilidad

tienen en la organización.

- Promover acciones y seguimiento de los objetivos a lograr, para modernizar,
innovar, estandarizar y organizar los procesos de trabajo.

- Crear y fortalecer un ámbito de fluida comunicación interna de los integrantes de
la organización, a fin de evaluar el desarrollo de la actividad diaria y adoptar